8月14日,星星制糖召開管理層會議,進一步深入開展精細化管理工作布置。該公司董事長羅汝超要求:一是在具體的實施過程中要結(jié)合企業(yè)實際工作情況進行進一步修改和完善,精益求精;二要把農(nóng)務(wù)工作提高到一個新的高度,抓好計劃管理,控制好甘蔗的新鮮度和質(zhì)量,甘蔗含雜率要從田間地頭抓起,從源頭上控制;三要采取各種有效措施千方百計抓好產(chǎn)品質(zhì)量,打好質(zhì)量翻身仗;四是節(jié)能工作要更進步一步,蔗渣打包率爭取達到7.5%,提高鍋爐熱效應(yīng),用水用汽科學合理;五是嚴格按照“PDCA”循環(huán)做好企業(yè)日常管理,每項工作都有計劃,每個崗位都有指標,每個步驟都有記錄、有監(jiān)督、有考核,每個細節(jié)都有改進、有提高;六是做好動員,抓好培訓學習,提高員工的崗位責任心和操作能力,邊推進、邊學習、邊完善,使精細化管理成為常態(tài),建立精細化管理各項長效機制。(鄒易)